会社の取り組み

 

有限会社稲富石油 行動計画

有限会社稲富石油 行動計画
 
有限会社稲富石油 行動計画
 
計画期間 平成29年10月1日~平成32年9月30日までの3年間
 
 社員の働き方を見直し、特に女性社員の継続就業者が増えるよう、妊娠・出産・復職時における支援に取り組むため、次のように行動計画を策定する。
目標1:育児休暇を取得しやすく、職場復帰しやすい環境を整備し、制度化する。
〈対策〉
  • 平成29年10月~ 育児介護休業規定を見直し、新規策定を行う。
  • 平成29年10月~ 育児休業期間中の代替要員の確保や、業務内容の見直しを行う。
  • 平成29年10月~ 育児休業後における原職又は原職相当職への復帰のための業務内容の見直しや制度化を行う。
目標2:妊娠中や産休・育休復帰後の女性社員のための相談窓口を設置する。
〈対策〉
  • 平成29年10月~ 相談窓口の設置(本社 総務課内)
  • 平成29年10月~ 相談窓口設置について社員への通知
 
社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。
目標3:従業員の所定労働時間を、1人当たり1日平均1.5時間前後とする。
〈対策〉
  • 平成29年10月~ 所定外労働の原因の分析などを行う。
  • 平成29年10月~ 管理職・所属長を対象とした会議での労働状況確認。
  • 平成29年10月~ 月半ばにタイムカードによる勤務時間の確認を行い、所定労働時間の把握と、所属長や社員への指導・助言を行う。
  • 平成29年10月~ 各事業所における問題点の検討、シフトの見直し、事業所間の協力を促す。
地域における次世代育成支援対策の一環として、子ども・子育てに関する地域貢献活動の支援を行うため、次のように行動計画を策定する。
目標4:地域における子供たちの健全な育成の為の活動の継続支援を行う。
〈対策〉
  • 平成29年10月~ 地域の子ども達の学習支援や寄り添い活動を行う、一般社団法人 ぎふ学習支援ネットワーク『学びサポート さなぎの杜』の継続支援を行う。
  • 平成29年10月~ 上記活動団体の運営補助、ミニ講座での講演、活動への参加・協力を行う。
有限会社稲富石油
〒501-0501
岐阜県揖斐郡大野町稲富1228-1
TEL:0585-32-1678
FAX:0585-32-1770
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